به سوی فردا

جوانگرایی

مدیریت خوب یعنی فکر نو و برنامه نو و تدبیر نو. شعار جوانگرایی در سیستمی که مدیریت آن پیر و حتی فرتوت شده است جذاب است. اما فراموش نکنیم که جوانگرایی فقط در سیستمی که در آن شایسته سالاری حاکم باشد معنا و مفهوم مترقی دارد. شایسته سالاری به شیوه‌ای از حکومت یا مدیریت گفته می‌شود که در آن دست‌اندرکاران بر پایه توانایی و شایستگی‌شان برگزیده شوند و نه بر پایه قدرت مالی یا موقعیت اجتماعی و فامیلی. فناوری‌های نوین و شتاب تحول و تغییر، نیاز به نیروی انسانی متخصص را بیش از پیش کرده‌است. نظام شایسته سالار، نظامی است که در آن افراد مناسب در مکان و زمان مناسب منصوب شده و از ایشان بهترین استفاده در راستای اهداف فردی، سازمانی و اجتماعی بشود. باید توجه داشت که شایسته سالاری، نه یک نوع حکومت، بلکه یک فرهنگ می‌باشد. شایسته سالاری غالباً و به اشتباه یک نوع حکومت تلقی می‌شود، در حالی که شایسته سالاری در حقیقت یک رویکرد و یک نهاده برای انتصاب اشخاص در یک حکومت است. نباید فراموش کرد بدون رعایت شایسته سالاری مدیران جوان ممکن است از مدیران مسن به مراتب افراطی تر و مرتجع تر باشند. امیدواریم که مفهوم شایسته سالاری در فرهنگستان علوم کشورمان همان مفهومی باشد که ما در این یادداشت کوتاه به آن اشاره کردیم. الله اعلم

                                     طنز تلخ

داماد های عزیزم:

جناب آقای دکتر هیبت اله

جناب آقای دکتر نصرت اله

جناب آقای دکتر قدرت اله

با سلام و احترام؛

اکنون که اینجانب به لطف دعای خیر خاله سکینه وعمه ننه  به پست شهرداری آق شهر رسیده ام، شماها را به ترتیب به سمت مشاورت عالی خود در امور زیربنایی و روبنایی،قصه گویی کودکان و ترویج بازی های سالمندان آق شهر به صورت افتخاری و بدون دستمزد  منصوب می نمایم. باشد که همچون گذشته در برابر دخترانم صبور و مهربان باشید.

                         پدر زن تشنه خدمت شما

                         ملانصرالدین شهردار آق شهر

گیرنده رونوشت ابلاغ:

-) واحد خزانه داری شهرداری آق شهر جهت تقسیم حقوق شهردار در هرماه بین چهار نفر

-) کدخدای آق شهر جهت ملاحظه

وحدت بین مسئولان

 در هفته وحدت همه بویژه مسئولان رده بالای نظام به دنبال ایجاد گفتمان سازی مثبت و سازنده در راستای ایجاد هم افزایی بین اهل تسنن و اهل تشیع هستند. ولی نمی دانم چرا برخی از اهل تشیع بین خودشان نمی توانند وحدت و برادری ایجاد کنند. برای نمونه یک نماینده عنوان می کند منطقه آزاد حق مسلم ماست و نماینده دیگر با سخنان تحریک آمیز در بین مردم، این امتیاز را حق مسلم منطقه خود می داند. بنظر میرسد بجای هفته وحدت بین اهل تسنن و اهل تشیع می بایست به دنبال ایجاد وحدت همه روزه بین برخی از مسئولان باشیم که مبادا اقدامات و گفتار آنها وحدت موجود را خدشه کند که جبران آن در این شرایط سیاسی و اقتصادی واقعا سخت و دشوار است. 

نیروهای متخصص و ماهر در دوران کرونا، تهدید حاصل از این ویروس را به فرصت تبدیل کردند.

اصغر مناف‌زاده در گفت‌وگو با ایسنا اظهار کرد: هرچند که با شیوع ویروس کرونا مشکلاتی برای نیروی کار به وجود آمد ولی نباید فراموش کرد که این نیروها با استفاده از علم، دانش و مهارت خود در قالب شرکت‌های دانش بنیان، توانستند دستگاه ونتیلاتور (دستگاه تنفس مصنوعی) را در کمترین زمان ممکن تولید و حتی صادر نیز کنند.

وی اضافه کرد: خط تولید ماسک سه لایه و الکل نیز از نتایج تلاش و همت نیروهای متخصص و ماهر در کشور بود و است و این روزها نیز نقش و اهمیت نیروی انسانی کارآمد خود را در تولید واکسن کرونا نشان داده و کشور را در رتبه‌های مطرح در جهان قرار داده است.

به اعتقاد مناف زاده، بیماری کرونا نه تنها از راندمان نیروی کار نکاسته بلکه زمینه ایجاد دانش‌ها و اختراعات جدید را نیز به وجود آورده است که همه این اقدامات در کشور را مرهون نیروهای متخصص و ماهر هستیم.

وی اضافه کرد: توجه به نقش نیروی متخصص و ماهر در رشد و توسعه کشور در ابعاد مختلف ضروری است و باید بستر سازی و بستر آفرینی در راستای پرورش چنین نیروهایی در کشور پیش بینی و پیگیری شود زیرا با توجه به وجود ظرفیت‌های لازم امکان شناسایی و پرورش نیروهای کارآمد در کشور وجود دارد.

این کارشناس بازار کار تصریح کرد: در افزایش راندمان و کیفیت نیروی انسانی در واحدهای تولیدی و خدماتی اعم از بخش خصوص و دولتی علاوه بر آموزش و تجربه، سلامت نیروی کار نیز از ابعاد اصلی سرمایه انسانی، محسوب می‌شود.

وی با بیان اینکه یک نیروی کارآمد زمانی می‌تواند اثربخش باشد که از صحت و سلامت جسمی و بهداشت روانی لازم برخوردار باشد، افزود: حفظ سلامت جسمی و روحی کارکنان از اهمیت بسزایی برخوردار می‌ باشد؛ بنابر این می‌ طلبد چه کارفرمایان بخش خصوصی و چه کارفرمایان بخش دولتی الزامات و بستر های لازم برای حفظ سلامت کارکنان خود را با اقداماتی از جمله توجه  به بیمه های تکمیلی  تا حدودی از فشار و استرس کارکنان کاسته شود. 

مناف زاده با اشاره به اینکه برگزاری دورهای آموزشی در این ارتباط نیز بی تأثیر نخواهد بود، تشریح کرد: با شیوع ویروس کرونا بخصوص در موج اول که تجربه کافی در ارتباط با این بیماری وجود نداشت و با تعطیلی گسترده واحدهای تولیدی مواجه بودیم، نگرانی از تعدیل نیرو و عدم پرداخت به موقع حقوق و دستمزد از چالش‌های اساسی در نیروی کار ماهر بویژه در بخش خصوصی بود ولی با گذشت زمان و افزایش اطلاعات در خصوص شیوه مبارزه با بیماری کرونا و سیاست‌های حمایتی دولت از واحدهای تولیدی و نیروی کار به تدریج از استرس و نگرانی ها در این زمینه کاسته شد 

ایستگاه آخر

بالاخره بعد از کش وقوس ها و مسائل حاشیه ای،جلسات بررسی صلاحیت و رای اعتماد نمایندگان مجلس شورای اسلامی به وزرای پیشنهادی دولت سیزدهم به ایستگاه آخر رسید. آنچه در برنامه ها و سخنان دفاعی تمامی وزراء پیشنهادی آنهم با فراوانی بالا و بطور مکرر بیان و تکرار گردید،موضوع مبارزه با فساد و فساد ستیزی بود. مقوله ای که بنظر بنده، برگه برنده ای برای اخذ رای اعتماد حداکثری وزرای معرفی شده از سوی مجلس انقلابی گردید. واقعا در کشور چه خبر است که همه رئیس جمهورش و هم وزیرش از فساد و مبارزه با فساد صحبت  و آن را از اولویت برنامه های خود  معرفی می کنند. جای نگرانی است که مبادا در چهار سال اول دولت همه ی کارها معطوف به مبارزه با فساد و فساد ستیزی با هدف و رویکرد تسویه حساب های سیاسی و حزبی گردد و چالش های اساسی و مهم از جمله کرونا،تورم ،اشتغال و گرانی که همه ی آحاد جامعه را به ستوه آورده،آنطور که باید وشاید مورد توجه جدی و عملیاتی دولت قرار نگیرد و باز سر مردم بی کلاه بماند.

هرچند که مبارزه با فساد و فساد ستیزی از مطالبات اصلی مردم می باشد‌، ولی با توجه با شرایط سخت و دشوار حاکم بر کشور و چشم امید مردم به این دولت به جهت هماهنگی و یکدست بودن هر سه قوا، به راستی انتظار معجزه از این دولت میرود و دیگر هیچ بهانه ای با عنوان عدم همراهی بخشی از  حاکمیت و نظام از سوی دولت در این برهه از زمان دیگر قابل قبول و پذیرش، نخواهد بود.

همانطور که مولوی عبدالحمید گفته است؛ "این دولت آخرین شانس جمهوری اسلامی است و همینطور آخرین شانس کشور برای عبورِ به نسبت امن و باثبات و کم‌هزینه از بحران‌های درهم پیچیده کنونی". النهایه همه چشم امید به روزهای آتی دوخته اند برای دیدن روزهای آرام و شادی بخش. امیدوارنه به انتظار می نشینیم‌. 

طالبان تعدیل شده!!!

طالبان احتمالاً با دسیسه برخی از کشورهای منطقه و خروج آمریکا، بدون جنگ اما با زور اسلحه صاحب کشور افغانستان شدند. به نظرم صحبت کردن درباره طالبان زود است. هرچند که صدا وسیمای کشورمان این روزها با پخش گزارش های مختلف سعی در مخابره کردن چهره مثبت از طالبان دارد و تلاش می کند این موضوع را به داخل کشور منتقل کند که  طالبان امروز،طالبان 20 سال پیش نیست و بقول برخی سیاسیون داخلی با  طالبان تعدیل شده روبرو هستیم.  ولی باید زمان بگذرد تا ببینیم چه حکومتی در افغانستان ایجاد خواهد شد.  تغییر  180 درجه ای این روزهای طالبان البته در گفتار  نه در عمل را نبایستی زود باور کنیم. چرا که این گروه سالها با انجام عملیات های انتحاری مختلف در مناطق مختلف افغانستان، مردمان بی گناه را به خاک و خون کشیده  و حتی به کودکان نیز رحم نکرده اند. حتی تا چند روز پیش دختران 12 ساله را  نیزبه زور به نکاح خود در می آوردند. هر چند بطور مکرر میخواهم  خودم را قانع کنم که با  طالبان تعدیل شده در افغانستان روبرو هستیم،   ولی  جمله منتسب به ابوعلی سینا است که می گوید:

" به قومی مبتلا شده ایم که می پندارند خداوند جزء آنها کسی را هدایت نکرده است"!!

مرا از باور و درک اینکه طالبان هم از بعد گفتار و از هم از بعد رفتار اصلاح شده است،باز می دارد. خدا را چه دیدی شاید با این همه تعریف و تمجید طالبان از سوی رسانه خودی و همچنین سکوت معنادار اکثر کشورها دنیا، روزی برسد که همه ی کشورها، طالبان را به رسمیت بشناسند و طالبان تعدیل شده از افغانستان ،سوئیس دوم بسازد و مهاجرت معکوس رخ دهد و همه بخواهند به افغانستان پناهنده شوند. فکر کنم در آن زمان نیز باز سر ما ایرانی ها بی کلاه خواهد ماند. الله اعلم 

جلسه رای اعتماد

از روز شنبه مورخ 1400/5/30 جلسه بررسی رای اعتماد به وزرای پیشنهادی از سوی دولت سیزدهم در مجلس شورای اسلامی آغاز گردیده و چند روزی ادامه خواهد داشت.آنچه در سخنان نمایندگان مخالف و موافق در خصوص کلیات برنامه دولت سیزدهم قابل تامل بود این نکته بود که موافقین اهم مشکلات کشور را آینده مبهم صندوق های بازنشستگی ،برجام، تورم،گرانی، معیشت مردم،ارز،اشتغال، شفافیت در امور، فساد، عدالت اجتماعی،محیط زیست،اصلاح نظام بانکداری، آینده جمعیت، فضای کسب وکار و کرونا،عنوان کردند و از رئیس جمهور خواستند برای رفع چالش های عنوان شده برنامه داشته باشد.

مخالفین برنامه دولت سیزدهم نیز در جلسه رای اعتماد به وزراء هم به مشکلات صندوق های بازنشستگی،برجام،تورم،گرانی،معیشت مردم،ارز،اشتغال ،شفافیت در امور، فساد،عدالت اجتماعی،محیط زیست،اصلاح نظام بانکی، آینده جمعیت،فضای کسب وکار و کرونا، اشاره و عدم ارائه برنامه شفاف از سوی دولت سیزدهم به مشکلات را علت مخالفت خود اعلام کردند.

کشور سالهاست با مشکلات عنوان شده فوق ولی با درجات متفاوت دست به گریبان است. واقعیت این است که برای فایق آمدن به مشکلات مطروحه از سوی نمایندگان موافق ومخالف به برنامه های دولت سیزدهم، داشتن وزیر توانمند و کارآمد شرط لازم است ولی شرط کافی، داشتن و بکارگیری یک حکمرانی مطلوب،می باشد.حکمرانی که عقلانیت،شفافیت و آینده نگری و پاسخگو بودن شاخص های اصلی آن باشد.. و از همه مهمتر نتایج برنامه ها شامل همه ی مردم کشور نه قشر یا گروه خاصی باشد. در غیر اینصورت همانطور که در جلسه رای اعتماد به دولت دوازدهم  همین مشکلات را شنیدم در جلسه رای اعتماد به دولت چهاردهم نیز همین مشکلات را از نمایندگان موافق و مخالف مجلس با دو ادبیات متفاوت، مجددا خواهیم شنید. 

کرونا با ما و ما با کرونا

در خصوص شیوه های مبارزه با ویروس کرونا بویژه در ماههای اخیر، دیگر نمیتوان به دلایلی همچون؛ طولانی شدن ریشه کنی بیماری در کشور،شرایط اقتصادی و معیشتی مردم، پائین بودن سطح اعتماد متقابل بین مسئولین و مردم، عدم مدیریت درست و صحیح قرنطینه ها و محدودیت ها از طرف مجریان آنها، عدم برخورد قضایی با متخلفین، خستگی مردم،تصمیم گیری های مختلف و مغایر هم توسط ستاد کرونا،عدم حمایت درست و مناسب مالی از کسب وکارها و صاحبان اصناف از سوی دولت به جهت شرایط بودجه ای و از همه مهتر ملاحظه کاری ها در اتخاذ تصمیمات خاص و قاطع، به رعایت پروتکل های بهداشتی از سوی مردم برای قطع زنجیره ویروس کرونا، خوش بین و امیدوار بود. تنها راهکار برای خروج از این وضعیت بحرانی و تجربه نکردن پیک های پنجم به بالا، تلاش میدانی برای واکسیناسیون و ایمن سازی مردم می باشد. لذا می بایست به هر نحوه ممکن واکسن در کمترین زمان ممکن تهیه و با افزایش تعداد مراکز تجمیعی به مردم تزریق گردد. در غیر اینصورت با استمرا شرایط کنونی مبارزه با کرونا( خواهش کردن از مردم که رعایت کنند،قرنطینه و ایجاد محدودیت ها و واکسیناسیون قطره چکانی)، کرونا با ما و ما با کرونا خواهیم بود.حوادث و اتفاقات چند هفته گذشته حاصل از موج پنجم بیماری، خود گواهی بر این ادعا است که چاره ای جزء واکسیناسیون عمومی و آنهم با سرعت بالا نداریم. به امید واکسیناسیون عمومی، سریع و جهادی در کشور. 

 «هل من ناصر ینصرنی؟»

این که حسین (ع) فریاد می‌زند:آیا کسی هست که مرا یاری کند ؟» «هل من ناصر ینصرنی؟ مگر نمی داند که کسی نیست که او را یاری کند؟این سؤال، ‌سؤال از تاریخ فردای بشری است و این پرسش از آینده است و از همه ماست. (دکتر علی شریعتی)

بنظر میرسد این روزها، یکی از همین روزهای فردای بشری است که دکتر شریعتی در تفسیر خود در ارتباط با«هل من ناصر ینصرنی؟»  به آن اشاره کرده است.  روزهایی که کادر درمان کشور بطور مکرر  فریاد  «هل من ناصر ینصرنی؟» سر میدهند و از ما کمک و یاری میخواهند، نه برای نجات  خودشان بلکه برای نجات هموطنانمان. حال ما به عنوان یک مسلمان و عاشق امام حسین(ع) که ادعا داریم  ایکاش در صحرای کربلا می بودیم و به «هل من ناصر ینصرنی؟»  حسین (ع) لبیک می گفتیم. حال قضاوت کنیم که تا چه حد به  صدای کمک و امداد کادر بهداشت و درمان لبیک گفته ایم؟ موضوعی که همواره مورد تاکید تمامی امامان ما بویژه امام حسین(ع)، بوده است که فریاد رس دیگران در روزهای سخت باشیم.  هموطن گرامی بیائید به عظمت این روزهای عزیز و پرمعنا به صدای «هل من ناصر ینصرنی؟» پرستاران و کادر مراکز درمانی برای نجات انسان ها  برای یکبار هم که شده صادقانه پاسخ بدهیم و کمک حال این عزیزان با رفتارهای مناسب و معقول خودمان باشیم.  تا باشد باعنایت خاص امام حسین(ع)، شاهد ریشه کنی این بیماری وحشی و کشنده از سراسر عالم باشیم.

یک پیشنهاد:

در راستای تسریع و جلوگیری از ازدحام مردم و اهالی استان بویژه شهرستان اردبیل برای دریافت واکسن کرونا،پیشنهاد میگردد: ضمن افزایش تعداد مراکز تجمیعی واکسیناسیون، تعدادی از این مراکز برای تزریق متقاضیان دز اول تعیین و مشخص گردد که صرفا از طریق سامانه نوبت دهی اقدام به ثبت نام کرده اند.

و بخشی دیگری از مراکز را به کسانی که کارت واکسیناسیون نوبت اول را در دست دارند و قاعدتا تعداد و نوع واکسن های مورد نیاز این قبیل افراد نیز در سیستم ثبت شده و مشخص می باشد، برای تزریق دز دوم واکسن اختصاص یابد.

بنظر میرسد در این صورت اهالی راحت تر و بدون نگرانی میتوانند از خدمات بهتر بهره مند گردد و رضایت عمومی نیز جلب خواهد شد. امیدواریم این پیشنهاد جهت تکمیل،چکش کاری و نهایتا عملیاتی شدن در دستور کار دوستان زحمت کش در دانشگاه علوم پزشکی  و ستاد مقابله با بیماری کرونای استان قرار بگیرد. انشاءا...